Vous êtes ici

Trophées Alsace Excellence 2024

5 décembre 2024

Découvrez les initiatives RSE récompensées lors des Trophées Alsace Excellence 2024 !

La soirée Alsace Excellence et cérémonie des « Trophées Alsace Excellence », organisée par l’ADIRA, s’est tenue le 26 novembre au Musée Würth à Erstein, et a réuni plus de 150 personnes.

Le label Alsace Excellence, l’un des dispositifs de la Marque Alsace, compte aujourd’hui 185 entreprises labellisées, qui œuvrent au quotidien et prouvent leurs engagements en matière de responsabilité sociétale, éthique sociale, responsabilité environnementale et performance économique. Cette soirée visait à mettre en avant des pratiques et initiatives remarquables mises en place dans les entreprises.

Près de 135 candidatures ont été récoltées, réparties selon les 4 piliers du label, et ont été examinées par un jury, constitué d’entreprises labellisées et de l’ADIRA. Une présélection de 10 initiatives par pilier a ensuite été soumise au vote de toutes les entreprises labellisées. Le « Top 5 » et les lauréats de chaque catégorie ont été dévoilés lors de cette soirée conviviale, qui a marqué un temps fort dans le réseau des entreprises Alsace Excellence.

Crédit photo : © ADIRA

Les lauréats 2024

Catégorie « Engagement sociétal » : FINAL ADVANCED MATERIALS - Confection de bonnets de chimiothérapie

Final Advanced Materials a lancé une action solidaire pour fabriquer des bonnets destinés aux femmes en traitement contre le cancer du sein. Final Advanced Materials et l’ensemble de ses employés contribuent de deux manières : en faisant don de T-shirts qui seront recyclés pour la confection des bonnets, et en participant aux ateliers de couture organisés tout au long du mois d’octobre. Les bonnets de chimiothérapie ont été offerts aux centres de soin. L’objectif est de soutenir les femmes en leur offrant un accessoire qui contribue à leur confort et à préserver leur dignité.

Crédit photo : © ISEG / Ludovic Tahon

  • 2ème position : L’ALSACIENNE DE RESTAURATION - Opération « Desserts généreux »
  • 3ème position : ALSACE LAIT – Des partenariats locaux pour développer de nouveaux produits 
  • 4ème position : STIB INDUSTRIE - Un arbre porteur de cohésion humaine 
  • 5ème position : ABTEY CHOCOLATERIE - Intégration de travailleurs Ukrainiens

Catégorie « Ethique sociale » : ALSACE LAIT - Préparer l’avenir de la filière agricole alsacienne et soutenir les producteurs

Alsace Lait souhaite rémunérer les producteurs de manière équitable, en payant le lait à son juste prix. Cela permet à leurs sociétaires de vivre dignement de leur travail, de soutenir la filière laitière et de motiver de nouvelles installations. En juillet, ils ont payé le lait super A  534 € les 1 000 litres, la moyenne du secteur se situant à 460€. Cette initiative a permis à 25 nouveaux producteurs de rejoindre la coopérative, 225 producteurs assureront la collecte pour offrir des produits savoureux. Pour aller plus loin, Alsace Lait a signé la Charte des Jeunes Agriculteurs pour accompagner les nouvelles générations dans leurs projets. Enfin, elle a lancé l'Académie Laitière, en collaboration avec le service replacement du Bas-Rhin. Cette initiative vise à créer une pépinière de futurs éleveurs et salariés pour leurs exploitations, offrant ainsi un soutien complémentaire aux producteurs.

Crédit photo : © ISEG / Ludovic Tahon

  • 2ème position : BRASSERIE LICORNE – S’engager pour les générations futures
  • 3ème position : ALSACE HABITAT – La semaine de 4 jours, modèle Alsace Habitat
  • 4ème position : ALSACE COLIS EXPRESS – Mise en place du congé menstruel
  • 5ème position : AXAL « Axal, une entreprise solidaire »

Catégorie « Responsabilité environnementale » : BRASSERIE LICORNE - Consommation en eau et gestion durable des pluies

Nichée entre la plaine alsacienne et le plateau lorrain, Brasserie Licorne attache une grande importance à son environnement, à la qualité de l’eau qui compose ses bières, et à la gestion durable des eaux de pluie. Sur ce dernier aspect, Brasserie Licorne a créé des noues d’infiltration autour des bâtiments en modifiant le réseau d’assainissement de la brasserie, et a procédé en parallèle à la désimperméabilisation du parking grâce à la pose de pavés drainants.

Par ailleurs, l’investissement dans un Dry Adiabatique en 2024 permet à la brasserie d’envisager une économie de plus de 30 000m3 d’eau par an, diminuant de 15% la consommation d’eau initiale. Ce système permet de refroidir les effluents de la station d’épuration et des pasteurisateurs des lignes de conditionnement sans avoir à y injecter de l’eau froide propre.  A terme, ce dispositif permettra également de revaloriser l’énergie récupérée des effluents pour en faire de l’eau chaude.

Crédit photo : © ISEG / Ludovic Tahon

  • 2ème position : WATTWILLER – Projet « Forêt du Futur » avec Wattwiller
  • 3ème position : ALSACE HABITAT – Des jardins partagés en pieds d’immeubles
  • 4ème position : POWERTRAIN TECHNOLOGY CENTER – Des arbres en mémoire de ceux partis trop tôt
  • 5ème position : VALMET « Création de carrés potagers »

Catégorie « Performance économique » : SOUDAGE EQUIPEMENT - Reprise d’entreprise et participation des salariés aux bénéfices de l’entreprise

Soudage Equipement a été transmise officiellement Jean-Pierre Carreaud à son fils Julien Carreaud en 2023. Cette transmission est un projet démarré en 2019, accompagné par la CCI et différents coachs en stratégie, management et GRH. Cette période de transmission a été une période de changement d'organisation, d'agrandissement des effectifs et de croissance économique : +28% de CA en 2023. Par ailleurs, l’entreprise partage le fruit de cette croissance, puisque 1/3 des bénéfices est distribué aux salariés.

Crédit photo : © ISEG / Ludovic Tahon

  • 2ème position : ABTEY CHOCOLATERIE – Un chocolat sans cacao
  • 3ème position : FESTEIN D’ALSACE – Sans nitrite, un enjeu pour la santé
  • 4ème position : PASSION AUTOMOBILES – Centre de réparation de batteries
  • 5ème position : GRIPPLE - GLIDE, un modèle d’actionnariat salarié unique en son genre

Deux entreprises ont également obtenu un Trophée « Coup de cœur du jury », pour leurs actions globales remarquables, compte tenu de la taille de leur structure et leur activité : HERISSON 67 et ATELIER DE RELIURES MARCHAL.

WÜRTH France, entreprise labellisée Alsace Excellence !

En amont de la cérémonie des Trophées, la labellisation récente de l’entreprise WÜRTH a été célébrée. En effet, l’entreprise, qui accueillait la soirée, a passé son audit de labellisation tout récemment, et rejoint ainsi le cercle des entreprises labellisées.

Crédit photo : © ADIRA

Partager